Ο υπ. Δήμαρχος Δ. Τουρκάκης στην ΗΜΕΡΑ: «Να συμπορευτούμε για ένα καλύτερο μέλλον»

•Η υποψηφιότητα, οι στόχοι και τα σημαντικότερα προβλήματα του νησιού
•Δριμεία κριτική στη νυν δημοτική αρχή
•Ανοιχτή συνέντευξη τύπου αύριο το απόγευμα στο Πνευματικό
•«Δεν είμαστε δεκανίκι ούτε μπροστινοί κανενός», τονίζει με νόημα

«Δεν θα παρασυρθούμε από κανέναν. Θα παρουσιάσουμε το ψηφοδέλτιο μας στις 3 Σεπτεμβρίου και δεν θα αποτελέσουμε τμήμα κάποιου συνδυασμού, ούτε εγώ ούτε η παράταξη μας. Δεν είμαστε δεκανίκι ούτε «μπροστινοί» κανενός. Είμαστε ανοικτοί σε όλους να συμπορευτούμε για ένα καλύτερο μέλλον, με όραμα, συνέπεια, καινοτομία και τεχνογνωσία»

Θεωρεί ότι θα έχει πετύχει τον στόχο του, αν συμπολίτες μας τον χαιρετούν και τον σέβονται, όταν θα περπατά στην πόλη μετά την ενασχόληση του με την πολιτική.
Έχοντας στη φαρέτρα του ένα δυνατό «όπλο» που δεν είναι άλλο από τις γνώσεις του για τη λειτουργία και τη διαχείριση του Δήμου, ως δημοτικός υπάλληλος από το 2007, ο Διονύσης Τουρκάκης μιλά σήμερα στην «ΗΜΕΡΑ» για τα σχέδιά του, τα σημαντικότερα προβλήματα του νησιού και την απόφασή του να δώσει τη δική του μάχη για να τα λύσει, αν ο ζακυνθινός λαός στις επόμενες δημοτικές εκλογές, εμπιστευτεί τον ίδιο και την παράταξή του «Με Όραμα για τη Ζάκυνθο».
Όπως λέει, ο ίδιος και η ομάδα του, θα είναι «εδώ» και μετά τις εκλογές ανεξαρτήτως αποτελέσματος και μάλιστα, τονίζει με νόημα ότι δεν είναι δεκανίκι ούτε «μπροστινός» κάποιου…

Ο Διονύσης Τουρκάκης γεννήθηκε και μεγάλωσε στο Βανάτο. Μετά τις σπουδές του, επέστρεψε στη Ζακύνθο και από το 2002 έως το 2006 εργάστηκε ως ελεύθερος επαγγελματίας. Του είχε ανατεθεί η τεχνική υποστήριξη των προς ένταξη στο Γ’ κοινοτικό πλαίσιο στήριξης προτάσεων του πρώην Δήμου Αρκαδίων, όπου πέτυχε και τις αντίστοιχες χρηματοδοτήσεις για την υλοποίηση τους (κατασκευή Πολιτιστικού Κέντρου Σαρακηνάδου, Ωδείο Αγίου Κήρυκα, ανάπλαση παραλιών Τσιλιβί, Τραγάκι, Κυψέλη, «Βοήθεια στο Σπίτι Δ.Ε. Αρκαδίων κ.α»). Το 2007 διορίστηκε ως Μηχανικός Τ.Ε στον Δήμο Αρκαδίων και στη συνέχεια στον Δήμο Ζακύνθου, όπου έως σήμερα εργάζεται και προσφέρει από διάφορες θέσεις ευθύνης. Έχει διατελέσει προϊστάμενος τμήματος δημοτικής περιουσίας για σχεδόν επτά έτη, Διευθυντής Τεχνικών Υπηρεσιών, Διευθυντής Καθαριότητας και Διευθυντής Πολιτικής Προστασίας έως τον Δεκέμβριο του 2022. Είναι παντρεμένος με την Μαριλένα Παπαδάτου.

«Δεν γνωρίζω καμία δημοτική αρχή να λέει στον κόσμο ότι έχει κάνει κακή διοίκηση και κακή διαχείριση. Το να παρουσιάζεις δεσμευμένα ποσά από δικαστική απόφαση στο Ταμείο Παρακαταθηκών, λόγω της υποθέσεως της Τράπεζας Πειραιώς και να τα εμφανίζεις ως δικό σου οικονομικό κατόρθωμα, είναι σκόπιμη πλάνη προς τον πολίτη».

Eρ.: Στις αρχές του 2023 εκφράσατε την πρόθεσή σας να ηγηθείτε μίας νέας αυτοδιοικητικής παράταξης με το όνομα «Με Όραμα για τη Ζάκυνθο». Γιατί αποφασίσατε να ασχοληθείτε με την τοπική αυτοδιοίκηση, από αυτή τη σκοπιά, αυτή τη χρονική στιγμή;
Απ.: Ως ενεργός πολίτης και ως εργαζόμενος στο Δήμο Ζακύνθου, καθημερινά διαπιστώνω πως ζω σε έναν ευλογημένο τόπο, που διαθέτει ιστορία, πολιτισμό και φυσικό κάλλος, που όμως λόγω των κακών διοικήσεων και της έλλειψης τεχνογνωσίας, έχει εγκαταληφθεί στη μοίρα του και σε συνθήκες τριτοκοσμικές.
Προσωπική αφορμή όμως για την ενασχόληση μου με τα κοινά, αποτέλεσε η τοποθέτηση μου ως Διευθυντής της Διεύθυνσης Καθαριότητας του Δήμου Ζακύνθου, αφού αποτέλεσε τη μεγαλύτερη πρόκληση στην υπαλληλική μου καριέρα!
Εκεί είχα να αντιμετωπίσω μια πληθώρα προβλημάτων, όπου δυστυχώς ήταν αδύνατη η επίλυση τους, καθώς δεν υπήρχε η βούληση της παρούσας δημοτικής αρχής να επιλυθούν.
Το γεγονός αυτό, με έκανε να κατανοήσω ότι ως Διευθυντής, τα χέρια μου παρέμεναν δεμένα, εφόσον δεν υπήρχε η βούληση της Δημοτικής Αρχής, γεγονός οξύμωρο αν σκεφτεί κανείς τις ευθύνες που επισύρει.
Για το λόγο αυτό και επειδή πιστεύω στις δυνατότητες μου, όσο και στις προοπτικές ανάπτυξης της Ζακυνθου, αποφάσισα πως οι συνθήκες τώρα είναι ώριμες για να αναλάβω ενεργό ρόλο και να προσφέρω στον τόπο που γεννήθηκα, μεγάλωσα και ζω με την οικογένεια μου.

Ερ.: Ως δημοτικός υπάλληλος που έχετε βρεθεί σε θέσεις ευθύνης στον Δήμο Ζακύνθου, έχοντας γνώση εκ των έσω, έχει αξία να μας πείτε, πού θεωρείτε ότι έγιναν λάθη από τις προηγούμενες δημοτικές αρχές και δεν έχουμε σήμερα τις κατάλληλες υποδομές;
Απ.: Είναι γεγονός και αποδεδειγμένο στην πράξη ότι λόγω έλλειψης αντικειμενικής γνώσης της λειτουργίας του Δήμου, κάθε νέα Δημοτική Αρχή σπαταλά πολύτιμο χρόνο, μέχρι να μπορέσει να προσαρμοστεί στις συνθήκες λειτουργίας και διοίκησης.
Θεωρώ ότι αν δεν ξέρεις τι αναλαμβάνεις, έχεις ήδη χάσει τον δρόμο της λειτουργίας του Δήμου. Υπήρξαν τρομερά άστοχες κινήσεις υπό την πίεση των πραγμάτων, που οδήγησαν σε δυσάρεστα αποτελέσματα.
Η έλλειψη στελέχωσης υπηρεσιών είναι ένας ακόμα σημαντικός παράγοντας, που όμως καμία δημοτική αρχή δεν έκανε ποτέ ουσιαστική προσπάθεια οργάνωσης των υπηρεσιών και αναβάθμισης του έμψυχου δυναμικού.
Εμείς έχουμε αντικειμενική και ολοκληρωμένη γνώση της υφιστάμενης κατάστασης του Δήμου Ζακυνθου και την επόμενη της ανάληψης των καθηκόντων μας, είμαστε σε θέση να ξεκινήσουμε δουλειά!

Ερ.: Ποιες είναι οι βασικές αρχές του συνδυασμού σας;
Απ.: Η Δημοτική Παράταξη «Με Όραμα Για Το Αύριο» δημιουργήθηκε από ανθρώπους που ως κοινή συνισταμένη έχουν την προώθηση της τοπικής ανάπτυξης του νησιού της Ζακύνθου.
Κοινός στόχος η προώθηση του τουριστικού προϊόντος, δημιουργώντας διαύλους επικοινωνίας με υπηρεσίες φορείς, συλλογικότητες εκτός Ζακύνθου, ενισχύοντας την εξωστρέφεια και δηλώνοντας παρουσία σε όλα τα κέντρα εξουσίας, ώστε να επιτευχθεί η υλοποίηση του οράματος της παράταξης μας, το οποίο είναι:
• Προώθηση της Βιώσιμης Τοπικής και Τουριστικής Ανάπτυξης της Ζακύνθου
• Προώθηση της Εσωτερικής Ανάπτυξης του Δήμου Ζακύνθου ως Οργανισμού
• Ανάπτυξη των Συνεργασιών του Δήμου Ζακύνθου – Εξωστρέφεια.

Ερ.: Ακούμε συχνά τη σημερινή δημοτική αρχή να μιλά για τη χρηστή οικονομική διαχείριση κατά τη διάρκεια της θητείας της. Είναι έτσι τα πράγματα ή παρουσιάζεται μία αποτύπωση υπολοίπου στο ταμείο που δεν ανταποκρίνεται στην πραγματικότητα;
Απ.: Η σωστή ή λάθος οικονομική διαχείριση της Δημοτικής Αρχής θα αποδειχτεί όταν θα έρθει η ώρα του ελέγχου των πεπραγμένων της .
Δεν γνωρίζω καμιά δημοτική αρχή να λέει στον κόσμο ότι έχει κάνει κακή διοίκηση και κακή διαχείριση. Το να παρουσιάζεις δεσμευμένα ποσά από δικαστική απόφαση στο Ταμείο Παρακαταθηκών, λόγω της υποθέσεως της Τράπεζας Πειραιώς και να τα εμφανίζεις ως δικό σου οικονομικό κατόρθωμα, είναι σκόπιμη πλάνη προς τον πολίτη.
Επιτέλους, εάν τον μηνα Απρίλιο είχαμε 30 εκατομμύρια εισπράξεις, ας διαθέταμε 200.000 ευρώ να φτιάξουμε όλα τα απορριμματοφόρα μας για να μην μένουν στον δρόμο.

Ερ.: Εσείς ποια λάθη εντοπίζετε στη θητεία του Νικήτα Αρετάκη;
Απ.: Τα λάθη του κ. Αρετάκη του τα εχω πει και προσωπικά. Δεν εμπιστεύεται κανέναν και για το λόγο αυτό, έχει μαζέψει όλες τις εξουσίες πάνω του. Είναι Δήμαρχος, αντιδήμαρχος Ζακύνθου, Πρόεδρος ΔΕΥΑΖ και Πρόεδρος Ο.Ε.
Θεωρεί ότι όποιος ασχολείται με το Δήμο είναι ή απατεώνας ή χαμηλής νοημοσύνης. Έχει δώσει εξουσίες σε πολιτικά του στελέχη που διοικητικά είναι ανεπαρκή. Συγκεκριμένο άτομο που κατέχει εξουσίες, καθημερινά επιλέγει να ενεργεί υποτιμητικά και αυταρχικά απέναντι σε εργαζόμενους που μετρούν χρόνια προσφοράς στην υπηρεσία και είναι απόλυτα καταρτισμένοι στα αντικείμενα τους, προσπαθώντας να επιβάλλει αυτά που θέλει σωστά ή μη, όχι μέσω της συνεργασίας, αλλά μέσω του αυταρχισμού και της κακής συμπεριφοράς. Αυτό είναι μεγάλο λάθος να το επιτρέπει ο κ. Δήμαρχος.
Τελευταίο και σημαντικότερο, υπάρχει τρομερή απώλεια χρηματοδοτήσεων και καθυστέρηση εκτέλεσης έργων με οδυνηρές συνέπειες για το Δήμο.

Ερ.: Ένα θέμα που απασχολεί έντονα αυτή την περίοδο την τοπική κοινωνία είναι η διαχείριση των απορριμμάτων. Τελικά, τώρα με την ενοικίαση απορριμματοφόρων, βλέπετε ότι επιχειρείται ιδιωτικοποίησητου τομέα της καθαριότητας από τη δημοτική αρχή; Υπάρχει άλλος τρόπος αντιμετώπισης του προβλήματος;
Απ.: Προσωπικά θεωρώ ότι ξεκάθαρα επιχειρείται από την Δημοτική Αρχή η ιδιωτικοποίηση της Καθαριότητας.
Αν κάποιος παρακολουθήσει την έλλειψη βούλησης της Δημοτικής Αρχής να επισκευαστεί ο στόλος των οχημάτων του Δήμου, σε συνδυασμό με τις δημόσιες δηλώσεις, επί διετίας, πρωτοκλασάτων στελεχών της δημοτικής αρχής που επιβεβαιώνουν την πρόθεση, τις συνεχείς συνάψεις συμβάσεων χιλιάδων ευρώ για καθαρισμούς και ενοικίαση οχημάτων, καθώς και ότι δεν γίνονται ενέργειες πρόσληψης προσωπικού, είναι σαφές το που οδηγείται η κατάσταση.
Ο τρόπος υπάρχει, είναι απλός, είναι ακριβώς αυτό που ορίζει η έννοια της χρήστης διοίκησης και της οικονομικότητας. Τον έχουμε επισημάνει εδώ και τρεις μήνες με ανακοινώσεις μας και αφορά την πρόσληψη προσωπικού και την επισκευή των οχημάτων.
Θα πρότεινα σε όσους συμμετεχουν στην προσπάθεια ιδιωτικοποίησης των υπηρεσιών να είναι ιδιαιτέρως προσεχτικοί στις ενέργειές τους και να μην παρασύρονται από «εσωτερικούς» συμβούλους, σε ενέργειες που στερούνται νομιμότητας, για το καλό της Ζακύνθου, της πολιτικής ζωής και των ιδίων.

«Θέλω όταν τελειώσει η ενασχόληση μου με την πολιτική, να κυκλοφορώ στην πόλη, να με χαιρετούν και να με σέβονται. Τότε μόνο θα έχω πετύχει τον προσωπικό μου στόχο. Δεν θα πω σε κανέναν ποτέ να με ψηφίσει για κάποιο αντάλλαγμα, όμως ότι είναι σωστό και νόμιμο, θα έχω την υποχρέωση να το κάνω δίκαια για κάθε πολίτη».

Ερ.: Ένα ακόμα θέμα που «καίει» την τοπική κοινωνία είναι η πεζοδρόμηση της Αλ. Ρώμα. Μέχρι στιγμής, γιατί πιστεύετε ότι δεν έχει προχωρήσει η οριστική πεζοδρόμηση; Είναι θέμα ισορροπιών που κρατά η εκάστοτε δημοτική αρχή ή δεν υπάρχει νόμιμος και εύκολος τρόπος για να αλλάξει η χρήση ο δρόμος; Αν εκλεγείτε, πώς θα λύσετε το πρόβλημα;
Απ.: Μέχρι στιγμής θεωρώ ότι δεν έχει προχωρήσει γιατί δεν έχει υπάρξει η πολιτική βούληση. Είναι ξεκάθαρα θέμα πολιτικών ισορροπιών και ψηφοθηρίας. Η θέση μας είναι ξεκάθαρη, η Αλεξάνδρου Ρώμα πρέπει να είναι πεζόδρομος. Αν εκλεγούμε το θεμα θα λυθεί τεχνικά, ολοκληρώνοντας την διαδικασία, που με την προηγούμενη δημοτικη αρχή είχαμε αρχίσει το 2019, όπου ήμουν Διευθυντής Τεχνικών Υπηρεσιών του Δήμου, υποβάλλοντας τις δύο εναπομένουσες μελέτες που δεν υπέβαλε η παρούσα δημοτική αρχή. Παράλληλα και πριν το οριστικό κλείσιμο, θα εφαρμόσουμε όσα προβλέπει η κυκλοφοριακή μελέτη για πάρκινγκ, ελεγχόμενη στάθμευση και αστική συγκοινωνία. Σκοπός μας είναι να κάνουμε βιώσιμη την πόλη όχι να δημιουργήσουμε προβλήματα.

Ερ.: Διεκδικείτε την ψήφο των Ζακυνθινών, με στόχο να εκλεγείτε επόμενος Δήμαρχος. Ποια στοιχεία για την προσωπικότητά σας θα πρέπει να γνωρίζει και να συνεκτιμήσει ο κάθε Ζακυνθινός για εσάς, προκειμένου να αποφασίσει αν είστε ένας ικανός ηγέτης;
Απ.: Αρχικά να ξεκαθαρίσω ότι δεν είμαι κατ’ επάγγελμα πολιτικός, παρότι πάντα ήμουν ενεργός πολίτης και είχα πολιτική άποψη.
Είμαι ένας άνθρωπος που προέρχομαι από αγροτική οικογένεια της Ζακύνθου και στη ζωή μου, ότι μπόρεσα να επιτύχω, προήλθε από σκληρή, προσωπική δουλειά και με πολύ κόπο. Από παιδί ποτέ δε φοβήθηκα τη δουλειά και τις ευθύνες, αντιθέτως εργαζόμενος από έφηβος ακόμα, κατάφερα να σπουδάσω και να εξελιχθώ εργασιακά, οικονομικά και κοινωνικά.
Αυτό επιθυμώ με την ενασχόληση μου με τα κοινά, να προσφέρω αυτή τη δυνατότητα στο νησί μου την επόμενη δημοτική θητεία.
Είμαι άνθρωπος, που θέλω όταν τελειώσει η ενασχόληση μου με την πολιτική, να κυκλοφορώ στην πόλη, να με χαιρετούν και να με σέβονται. Τότε μόνο θα έχω πετυχει τον προσωπικό μου στόχο.
Δεν θα πω σε κανέναν ποτέ να με ψηφίσει για κάποιο αντάλλαγμα, όμως ότι είναι σωστό και νόμιμο, θα έχω την υποχρέωση να το κάνω δίκαια για κάθε πολίτη.
Η συνέντευξη τύπου αύριο στο Πνευματικό Κέντρο θα είναι ανοικτή για όλους και είναι επιλεγμένα ανοικτή, προκειμένου να ξέρει ο κάθε πολίτης από την αρχή ότι είμαι διαθέσιμος να κάνω ανοιχτό και ειλικρινή διάλογο με όλους.
Ζητώ την εμπιστοσύνη των πολιτών, ώστε μαζί με τους αξιόλογους συνεργάτες μας να οδηγήσουμε τη Ζάκυνθο σε ένα καλύτερο αύριο για εμάς, τους γονείς μας και τα παιδιά μας.

Ερ.: Τελικά, για να υπάρχει αποτέλεσμα και να είναι ικανοποιημένοι οι πολίτες, ο Δήμαρχος πρέπει να είναι τεχνοκράτης ή διαλλακτικός και εξωστρεφής;
Απ.: Ο Δήμαρχος πρέπει να ξυπνά το πρωί και να κοιμάται το βράδυ ήσυχος ότι έχει κάνει το καλύτερο δυνατό για τον τόπο του.
Ένας τεχνοκράτης Δήμαρχος, εξωστρεφής με πολίτες και φορείς, κοινωνία διαλλακτικός, βασιζόμενος στην νομιμότητα και με αδιαπραγμάτευτες αρχές θεωρώ είναι ο κατάλληλος συνδυασμός χαρακτηριστικών.
Σε αυτή τη κατεύθυνση προσπαθώ να κινούμαι κι εγώ προσωπικά.

Ερ.: Μέχρι στιγμής, επίσημα, έχουν παρουσιαστεί οι συνδυασμοί του κ. Τσουρουνάκη και του κ. Στασινόπουλου. Πώς βλέπετε τις ομάδες που συγκροτούνται;
Απ.: Η Δημοκρατία επιβάλει τη συμμετοχή. Παρότι ιδεολογικά έχουμε τεράστια απόσταση και από τους δύο, για την ώρα, συνδυασμούς και δεν υπάρχουν κοινά σημεία συμπόρευσης, η δυνατότητα που δίνεται στους πολίτες να επιλέξουν μεταξύ διαφορετικών ανθρώπων, προγραμμάτων και θέσεων, αποτελεί τη θεμέλια λίθο του δημοκρατικού μας καθεστώτος και μόνο ως θετικό εκλαμβάνεται.

Ερ.: Στις αρχές Μαΐου υποβάλλατε την παραίτησή σας από πρόεδρος του Συλλόγου Δημοτικών Υπαλλήλων. Έχοντας διατελέσει, παράλληλα, διευθυντής των τεχνικών υπηρεσιών, αλλά και προϊστάμενος στην υπηρεσία καθαριότητας, τι θα λέγατε στους συμπολίτες μας που ισχυρίζονται ότι ένας από τους λόγους που δεν παράγεται γρήγορα έργο από τον Δήμο είναι η νοοτροπία των δημοτικών υπαλλήλων. Ισχύει αυτό ή ευθύνονται μόνο οι εκάστοτε δημοτικές αρχές;
Απ.: Ο Δήμος Ζακύνθου διαθέτει τεχνοκράτες που προσφέρουν σε κάθε τομέα διοίκησης. Διαθέτει έμπειρα στελέχη που έως τώρα, όσο σκληρά κι αν εργάστηκαν, ουδέποτε υπήρξε αναγνώριση, αλλά πολλές φορές βάλλονταν ως αποδιοπομπαίοι τράγοι, για τις ευθύνες, την άγνοια, τα λάθη και την κακοδιαχείριση των εκάστοτε δημοτικών αρχών.
Σίγουρα στο σύνολο των υπαλλήλων, υπάρχουν και ορισμένοι που για διάφορους λόγους δεν προσφέρουν, όμως αυτό συμβαίνει σε κάθε εργασιακό χώρο και είναι η εξαίρεση και όχι ο κανόνας.
Η σοβαρότητα της διοίκησης, η τεχνογνωσία, η ψηφιοποίηση των υπηρεσιών του Δήμου, η στοχοθεσία και η παροχή κινήτρων είναι ο κινητήριος μοχλός κάθε πετυχημένης μοναδας διοίκησης. Και εμείς γνωρίζουμε ακριβώς το πώς πρέπει να υλοποιηθεί.

Ερ.: Η ιστορία του Δήμου Ζακύνθου έχουν πολλές «μαύρες» σελίδες. Ποιες ήταν οι πιο δύσκολες καταστάσεις που κληθήκατε να διαχειριστείτε από τις θέσεις ευθύνης που είχατε και ποιες ήταν οι πιο ευχάριστες;
Απ.: Η πιο ευχάριστη στιγμή στην υπαλληλική μου καριέρα ήταν η παρουσίαση της καταγραφής της Δημοτικής Περιουσίας, που ήταν προσωπικό μου επίτευμα και που πραγματοποιήθηκε με πολύ κόπο. Μετά την αντίστοιχη παρουσίαση της στο Δημοτικό Συμβούλιο, δέχθηκα συγχαρητήρια από όλες τις παρατάξεις.
Οι δυσκολότερες στιγμές μου ήταν κατά τη θητεία μου ως Διευθυντής Καθαριότητας. Η ευθύνη της διαχείρισης τόσων ανθρώπων, με την δική του ξεχωριστή προσωπικότητα ο καθένας, σε συνδυασμό με την οργάνωση μιας νεοσύστατης διεύθυνσης και την έλλειψη στήριξης της δημοτικής αρχής σε σχέση με τις ανάγκες σε προσωπικό και απαραίτητων δαπανών για τα οχήματα και τις εγκαταστάσεις, ήταν η μεγαλύτερη προσωπική πρόκληση.

Ερ.: Συνέντευξη τύπου, αύριο, ανοιχτή για το κοινό. Επιλέξατε έναν διαφορετικό τρόπο για να κάνετε την πρώτη «επίσημη» εμφάνισή σας, δίνοντας τη δυνατότητα σε όλους να κάνουν ερωτήσεις. Πώς το αποφασίσατε αυτό; Τι θεωρείτε ότι θα προσφέρει;
Απ.: Θέλουμε να πολιτευθούμε διαφορετικά. Δεν κάνουμε επικοινωνιακά τρικ δεν χρησιμοποιούμε τους συνυποψηφίους μας για να αποκτήσουμε δυναμική. Δεν θα δαπανήσουμε χρήματα για την προεκλογική μας εκστρατεια.
Δεν θα κάνουμε ρουσφέτια και χατίρια. Επιλέξαμε την ανοικτή συνέντευξη τύπου γιατί θέλουμε τον κόσμο μαζί μας και όχι απέναντι μας. Θέλουμε διαδραστικότητα. Δεν φοβόμαστε καμία ερώτηση και έχουμε απάντηση για κάθε θέμα.
Τέλος, θέλουμε να πούμε σε όλους ότι ήρθαμε για να μείνουμε. Θα είμαστε εδώ και μετά τις εκλογές ανεξαρτήτου αποτελέσματος.
Δεν θα παρασυρθούμε από κανέναν. Θα παρουσιάσουμε το ψηφοδέλτιο μας στις 3 Σεπτεμβρίου και δεν θα αποτελέσουμε τμήμα κάποιου συνδυασμού ούτε εγώ ούτε η παράταξη μας. Δεν είμαστε δεκανίκι ούτε μπροστινοί κανενός. Είμαστε ανοικτοί σε όλους να συμπορευτούμε για ένα καλύτερο μέλλον, με όραμα, συνέπεια, καινοτομία και τεχνογνωσία.